SATSE denuncia la "paralización" de los salarios de las enfermeras y fisioterapeutas de la Sanidad Pública que "sufren un recorte del 27%".
El Sindicato de Enfermería, SATSE, denuncia la pérdida de poder adquisitivo que están experimentando las enfermeras y fisioterapeutas del sistema sanitario público, agravada por la «congelación» de sus retribuciones que persiste desde principios de año. Además, critica el incumplimiento del compromiso del Gobierno de aumentar en un 2 por ciento los salarios de estos profesionales y del resto de trabajadores de la sanidad pública en 2024.
Han pasado ya cinco meses, y con diferentes argumentos coyunturales de índole política, el Gobierno aún no ha hecho efectivo el incremento salarial para los profesionales del sector público, mientras continúa el aumento del coste de la vida. La inflación volvió a crecer en mayo por tercer mes consecutivo, alcanzando un 3,6% en tasa interanual, tres décimas más que el mes anterior.
Señala el sindicato.
En concreto, explican que sufren un recorte del 27 por ciento en el importe del concepto salarial «sueldo base» y de cada «trienio» en cada paga extraordinaria, lo que supone unos 300 euros de media en cada una de las dos pagas extraordinarias anuales. La cuantía total acumulada desde 2010 puede superar los 8.000 euros de media, variando según los años trabajados por cada enfermera o fisioterapeuta, según apunta el Sindicato.
SATSE critica que los profesionales están pagando las consecuencias del «clima de inestabilidad y confrontación política» que persiste desde hace meses. Además, apunta,
Las cuantías económicas comprometidas no van a resarcirles de la pérdida de poder adquisitivo acumulado a lo largo de los años, pero podrían ayudar a que esta pérdida no se incremente aún más.
A su juicio, el grave problema de la realidad laboral es la precariedad existente y una de sus causas es el escaso reconocimiento retributivo a su trabajo.
Esto también provoca que la profesión enfermera esté dejando de ser atractiva para los jóvenes y que la tasa de abandono sea cada vez mayor.
Añade.
Por tanto, la organización sindical insiste en que «la paralización de cualquier mejora retributiva, por mínima que sea, es una muy mala noticia para los profesionales, afectando a su motivación». Concluye.
